โปรแกรมฝ่ายบุคคลช่วยลดขั้นตอนการทำงานของ HR ได้อย่างไร - Printable Version +- ThaiBuddyTrip.com - เว็บคู่หูของคนชอบเที่ยว (http://www.thaibuddytrip.com/forum) +-- Forum: ประสบการณ์อื่นๆ (/forumdisplay.php?fid=1) +--- Forum: พูดคุยทั่วไป (/forumdisplay.php?fid=20) +--- Thread: โปรแกรมฝ่ายบุคคลช่วยลดขั้นตอนการทำงานของ HR ได้อย่างไร (/showthread.php?tid=95636)

โปรแกรมฝ่ายบุคคลช่วยลดขั้นตอนการทำงานของ HR ได้อย่างไร - Jenniee - Wed, 24 Aug 22 16:39 โปรแกรมฝ่ายบุคคลสามารถปรับปรุงเวิร์กโฟลว์ได้โดยใช้เครื่องมือ AI เครื่องมือเหล่านี้สามารถช่วยให้ฝ่ายทรัพยากรบุคคลค้นหาผู้สมัครที่ดีที่สุดสำหรับงานนี้ ให้พวกเขามีความเข้าใจที่ดีขึ้นเกี่ยวกับวัฒนธรรมของบริษัท และช่วยให้พวกเขาจัดการเวลาได้อย่างมีประสิทธิภาพมากขึ้น ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคลควรพิจารณาใช้ซอฟต์แวร์ AI เพื่อสร้างฐานข้อมูลของชุดทักษะและประสบการณ์ของพนักงานทั้งหมด เพื่อให้พวกเขารู้ว่าทักษะใดที่พวกเขาต้องการในตำแหน่งใด โปรแกรมฝ่ายบุคคลได้รับการออกแบบมาเพื่อปรับปรุงเวิร์กโฟลว์ของ HR พวกเขาได้รับการออกแบบมาเพื่อทำให้กระบวนการจ้างงาน การฝึกอบรม และการรักษาพนักงานง่ายขึ้นสำหรับบริษัท พวกเขาสามารถช่วยให้บริษัทจ้างและรักษาพนักงานไว้ได้ด้วยการจัดหาเครื่องมือและทรัพยากรที่หลากหลาย ซึ่งจะทำให้กระบวนการง่ายขึ้นสำหรับพวกเขา โปรแกรม HR ยังให้โอกาสในการฝึกอบรมที่สามารถช่วยให้พนักงานพัฒนาทักษะและทำงานได้อย่างมีประสิทธิผลมากขึ้น โปรแกรมฝ่ายบุคคลยังได้รับการออกแบบมาเพื่อทำให้กระบวนการจ้างงาน การฝึกอบรม และการรักษาพนักงานง่ายขึ้นสำหรับบริษัทด้วยการจัดหาเครื่องมือต่างๆ เช่น แพลตฟอร์มประกาศรับสมัครงาน ซอฟต์แวร์การเตรียมความพร้อมให้กับพนักงาน ซอฟต์แวร์การมีส่วนร่วมของพนักงาน ซอฟต์แวร์การจัดการประสิทธิภาพ ซอฟต์แวร์การจัดหาผู้มีความสามารถ เป็นต้น โปรแกรมฝ่ายบุคคลได้รับการออกแบบมาเพื่อปรับปรุงเวิร์กโฟลว์ของ HR พวกเขาสามารถช่วยเหลือทีม HR ได้หลายวิธี เช่น: อัตโนมัติและทำให้กระบวนการสรรหาบุคลากรคล่องตัว ให้วิธีง่ายๆ ในการสมัครงานกับพนักงาน ช่วยให้ทีม HR ตัดสินใจได้ดีขึ้นเกี่ยวกับกำลังคนโดยให้บริการวิเคราะห์ข้อมูล การปรับปรุงกระบวนการจัดการประสิทธิภาพ